ÇALIŞANLAR DİKKAT! TAZMİNAT SİSTEMİ DEĞİŞİYOR, İŞTE TÜM DETAYLAR

Kıdem tazminatı ile ilgili yeni açıklamaların gündeme gelmesiyle kıdem tazminatı hakkında birçok ayrıntı merak konusu oldu. İşte merak edilenler...

ÇALIŞANLAR DİKKAT! TAZMİNAT SİSTEMİ DEĞİŞİYOR, İŞTE TÜM DETAYLAR

1

Çalışanlar Dikkat! Tazminat Sistemi Değişiyor, İşte Tüm Detaylar

Daha önce de gündeme getirilen modellere göre, kıdem tazminatı fonuna her ay işveren belli bir oranda prim ödemesi yapacak. Şu an geçerli olan 30 günlük hakkın korunabilmesi içinse, işverenin aylık yüzde 8.3'lük bir prim ödemesi yapması, sistemde asgari 5 veya 10 yıl gibi bir süre kalmak gerekecek.

2

Çalışanlar Dikkat! Tazminat Sistemi Değişiyor, İşte Tüm Detaylar

Yeni reform programını açıklayan Hazine ve Maliye Bakanı Berat Albayrak "Kıdem tazminatı fonu ile bireysel emeklilik sisteminin entegrasyonu sağlanacak" demişti.

3

Çalışanlar Dikkat! Tazminat Sistemi Değişiyor, İşte Tüm Detaylar

Bireysel emeklilik ile kıdem tazminatının entegrasyonu daha önce de tartışılmış ve işverenden alınan kıdem tazminatı katkı paylarının, bireysel emeklilik fonlarına aktarılması gündeme gelmişti.

4

Çalışanlar Dikkat! Tazminat Sistemi Değişiyor, İşte Tüm Detaylar

Bireysel emeklilik şirketlerini işveren, yatırım fonlarını ise çalışanın belirlemesi öngörülmüştü. Ayrıca bireysel emeklilik sisteminde olduğu gibi devletin katkı sunabileceği de dile getirilmişti.

5

Çalışanlar Dikkat! Tazminat Sistemi Değişiyor, İşte Tüm Detaylar

Ancak bu modellerde, işverenin fona gereken ödemeyi yapmaması durumunda, sistemin kimin tarafından izleneceği ve bir yaptırım olup olmayacağı tartışma konusu olmuştu.

6

Çalışanlar Dikkat! Tazminat Sistemi Değişiyor, İşte Tüm Detaylar

Görüşe açılan taslaklarda, işverenin ödeme yapmaması durumunda, çalışanın dava açarak hakkını araması öngörülmüştü.

7

Uzlaşma çıkmadı

Çalışanlar Dikkat! Tazminat Sistemi Değişiyor, İşte Tüm Detaylar

Kıdem tazminatı tartışmalarında fona aktarılacak kaynağın yüzde kaç olacağı da ihtilaflı bir konu. İşçi konfederasyonları yüzde 8.3'lük oranın korunmasını talep ederken, yüzde 3 veya 4 gibi oranlar da gündeme getirildi. Söz konusu oranların nemalandırılması yoluyla sürecin sonunda yüzde 8.3'lük orana yaklaşabileceği iddia edildi. Oranlar konusunda ise, işçi, işveren ve hükümet arasında bir uzlaşma sağlanamadı.

8

Çalışanlar Dikkat! Tazminat Sistemi Değişiyor, İşte Tüm Detaylar

Kıdem tazminatında sık sık Avusturya ve Brezilya modeli de gündeme geliyor. Brezilya'da işverenler çalıştırdıkları her işçi için, aylık ücretinin yüzde 8'ini işçi adına Federal Tasarruf Bankası'nda açılan hesaba yatırmakla yükümlü bulunuyor. Banka hesaplarında biriken bu paralar çeşitli yatırım araçlarıyla değerlendiriliyor. Avusturya ise 2003 yılında kıdem tazminatı sisteminde değişikliğe gitti. Yapılan değişiklikte, mevcut iş sözleşmeleri devam eden işçilere hem eski sistemle devam etme, hem de yeni sisteme geçiş hakkı tanındı.

9

Kıdem tazminatının ödenmesinde 2 önemli şart var!

Çalışanlar Dikkat! Tazminat Sistemi Değişiyor, İşte Tüm Detaylar

Her ay işverenlerin işçiler için ödedikleri brüt ücretin yüzde 1.53'ünü kendi seçtikleri kıdem tazminatı hesabına aktarmasını öngören yeni sistemde, hesapta biriken paraların işçiye ödenmesinde de iki şart aranıyor.

10

Çalışanlar Dikkat! Tazminat Sistemi Değişiyor, İşte Tüm Detaylar

Bunlar "işçi adına üç yıl boyunca prim yatırılmış olması ve iş sözleşmesinin işçi tarafından kendi arzu ve iradesiyle feshedilmemesi" olarak sıralanıyor.

11

Kıdem tazminatı ne zaman ödenecek?

Çalışanlar Dikkat! Tazminat Sistemi Değişiyor, İşte Tüm Detaylar

Hesaptaki para işçi hiç çalışmazsa emeklilikte, eğer çalışırsa ikinci çalışmasındaki sürelere bağlı olarak ödeniyor.

12

İşçi 30 günde ısrarlı

Çalışanlar Dikkat! Tazminat Sistemi Değişiyor, İşte Tüm Detaylar

Hazine ve Maliye Bakanı Berat Albayrak'ın açıkladığı reform paketiyle, kıdem tazminatı fonunun 2019 yılı sonuna kadar kurulacağı açıklanırken, işçi temsilcileri mevcut haklarından geriye gidiş olmaması gerektiğine dikkat çekiyor. Halen geçerli olan 30 günlük kıdem tazminatı hakkında rakamın aşağı çekilmemesi işçi konfederasyonlarının ortak talebi olarak öne çıkıyor. DİSK ise düzenlemeye tamamen karşı olduğunu açıkladı.

13

Kıdem tazminatımız olmazsa, dikili ağacımız da olmaz

Çalışanlar Dikkat! Tazminat Sistemi Değişiyor, İşte Tüm Detaylar

Türk-İş Başkanı Ergün Atalay, kıdem tazminatı konusunda duruşlarının çok net olduğunu söyledi. Atalay, “Bir hak kaybını kabul etmemiz mümkün olamaz. Kıdem tazminatı hepimizin hayat boyu yaptığı tek birikim. Kızımızın çeyiz, oğlumuzun düğün parası. Kıdem tazminatımız olmazsa, dikili ağacımız da olmaz” dedi. Bu nedenle kıdem tazminatında geriye gidiş niteliğinde hiçbir uygulamaya göz yummayacaklarını kaydeden Atalay şöyle devam etti: “Kıdem tazminatının 30 gün üzerinden hesaplanması vazgeçemeyeceğiz bir husus.

14

'Reform çalışana haram olmasın'

Çalışanlar Dikkat! Tazminat Sistemi Değişiyor, İşte Tüm Detaylar

Bir de açıklanan zorunlu bireysel emeklilik, sosyal güvenlik reformu gibi kavramlar acaba çalışanlara dönük 'ne tür maliyetler gelecek' sorusunu akla getiriyor. Fatura çalışana, garip-gurabaya çıkarılmasın. Reform çalışana haram olmasın."

15

Eksiklik giderilsin

Çalışanlar Dikkat! Tazminat Sistemi Değişiyor, İşte Tüm Detaylar

Hak-İş Başkanı Mahmut Arslan da, kıdem tazminatı konusunda düzenleme yapılmasına itiraz etmeyeceklerini, ancak kazanılmış haklara dokunulmasını istemediklerini açıkladı. Arslan, “Biz kıdem tazminatı mevzuatının yetersiz olduğunu düşünüyoruz. Özel sektörde çalışanlar erişim ve almakta ciddi zorluklar yaşıyor. Yeni bir mevzuat gerekiyor. Bunun nasıl olacağını oturur, konuşuruz.

16

2020 lira alan biri neden tasarruf edecek?

Çalışanlar Dikkat! Tazminat Sistemi Değişiyor, İşte Tüm Detaylar

Ama biz işçi lehine olan mevcut hakların geriye götürülmesinde yok. Mevcut haklar daha iyi iyileştirilir ona bakıyoruz. Bir de zorunlu bireysel emeklilikten bahsediliyor. Benim anlamadığım 2020 lira alan bir işçi, neden tasarruf edecek? Zorunlulukla yapılacak bir düzenlemeye karşı olacağımızı daha önce de dile getirmiştik" açıklamasını yaptı.

17

Kapanmış bir tartışma

Çalışanlar Dikkat! Tazminat Sistemi Değişiyor, İşte Tüm Detaylar

DİSK Başkanı Arzu Çerkezoğlu ise kıdem tazminatı tartışmasının yeniden açılmamasını istedi. Çerkezoğlu açıklamasında, “Fon, çok temel bir iş güvencesi dayanağımızı kaybetmek demektir, ekonomik kriz koşullarında daha fazla işsizlik demektir.

18

Çalışanlar Dikkat! Tazminat Sistemi Değişiyor, İşte Tüm Detaylar

Fon, kıdem tazminatının miktarının düşmesi demektir. Bireysel emeklilik sisteminin zorunlu hale gelmesi, reel olarak ücretlerin bu kadar gerilediği bir süreçte zorunlu olarak bu kesintilerin yapılması kabul edilemez. Bu çok açıkça işçiden kesip işverenlere kaynak aktarmaktır. Kriz koşullarında korunması gereken işçilerdir" ifadelerini kullandı.

Beğendim 0 Muhteşem 0 Haha 0 İnanılmaz 0 Üzgün 0 Kızgın 0

SEN DE DÜŞÜNCELERİNİ PAYLAŞ!

Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.


yükleniyor

BU HABERİ OKUYANLAR BUNLARI DA OKUDU

sanalbasin.com üyesidir

ANKET

Yeni İnternet Sitemizi Beğendiniz mi?

yukarı çık